Articles populaires – diversité & grh en Wallonie

9 octobre 2009

Les résultats de la Belgique dans l’égalité Hommes-Femmes

Isabella Lenarduzzi, Directrice de JUMP, nous fait le plaisir d'un article, à l'occasion des prochaines Rencontres Diversité du 18 novembre, soutenues par JUMP: "Egalité professionnelle-hommes ou femmes, qui a les cartes en main". Le World Economic Forum...

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Tags: genre, égalité, femmes, Belgique, education, jump, parlementaires, politique, santé, world economic forum

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5 mars 2013

RENCONTRE DÉBAT « ACCOMMODEMENTS RAISONNABLES ? »

Ce 7 mars, le Centre d'Action Laïque de la Province de Liège organise une rencontre débat sur le thème des accommodements raisonnables avec Anne Fivé (ULB- CIERL. Centre Interdisciplinaire d'Etude des Religions et de la Laïcité) et Edouard Delruelle (ULg...

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Tags: accommodements raisonnables, delruelle, cal, liège, fivé, laïcité, négociation, religions, waremme

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26 mars 2010

Pistes pour l'adaptation des conditions de travail

L'AWIPH propose sur son site toute une série de conseils pour l'adaptation des conditions de travail pour les personnes vivant avec un handicap. Ces fiches sont regroupées par mots-clés (conduite, ordinateur, évacuation,...) avec des photos correspondantes...

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Tags: diversité, grh, gestion de la diversité, handicap, emploi, aménagements, awiph, conditions de travail, conseils

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31 mai 2013

Beauté et diversité

D'après le Dr Bryan Mendelson, ancien président de la Société internationale de la chirurgie esthétique plastique, nous sommes tout simplement programmés pour apprécier la beauté. Il cite dans son livre plusieurs études démontrant que les gens ayant un...

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Tags: discrimination, amadieu, diversity, beauty, mendelson, in your face, poids des apparences, reproduction, réussite

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5 août 2013

Finies les insultes en public

Le club de foot de Liverpool a publié une liste de termes jugés "inacceptables", que les membres du staff ne pourront plus crier en public. Cette action prend place dans un cadre plus général de sensibilisation au repect de la diversité. Cette liste de...

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Tags: diversité, homophobie, publicité, sexisme, racisme, insultes, club, foot, liverpool

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26 septembre 2013

How I Hire: Focus On Personality

Selon le patron de Virgin, la chose la plus importante chez un candidat c'est sa personnalité: " If you can find people who are fun, friendly, caring and love helping others, you are on to a winner. Personality is the key." Ensuite, viennent l'expérience...

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Tags: diversité, compétences, expérience, diversity, virginia woolf, branson, personality, personnalité, qualifications

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8 janvier 2014

Le guide boussole de l'IMS sur l'égalité professionnelle

Ce guide-boussole a pour objectif de faciliter la navigation dans cet océan de dispositifs et références qui sont ceux de l’égalité professionnelle.Construit autour de cinq axes thématiques et accompagné d’une boîte à outils détachable, cet ouvrage est...

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Tags: genre, égalité, femmes, guide, egid, hommes, conciliation, boussole, ims

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27 août 2014

Création d'activité par les personnes issues de l'immigration

Le Cripel et le Consortium diversité Wallonie (Egid-HEC-ULg, Forem et Cripel) ont le plaisir de vous inviter à 2 activités portant sur la création d'activité par les personnes issues de l'immigration: - Créez votre entreprise Rendez-vous le 16 septembre...

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Tags: emploi, egid, cripel, entreprises, liege, hec, immigration, associations, activité

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13 juin 2014

Dossier: 6 femmes puissantes du numérique

Alice Zagury, http://www.marieclaire.fr Le magazine Marie Claire dresse le portrait de 6 femmes exerçant des responsablités dans le secteur de l'économie digitale: créatrice de site internet, développeuse, spécialiste de l'e-commerce... - Alice Zagury,...

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Tags: femmes, métiers, internet, marie claire, numérique, businesswoman, dit itale, développeuse, économie

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22 juin 2010

Patrons papas - Paroles de dix dirigeants sur l'équilibre entre travail et vie privée

L'ORSE (Observatoire de la Responsabilité Sociétale des Entreprises) lève la tabou de la paternité et, plutôt que de donner la parole à des femmes qui -ô miracle- concilient leur vie personnelle et professionnelle, se penche sur les pères et la façon...

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Tags: diversité, genre, grh, femmes, hommes, expérience, conciliation, papas, patrons

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7 septembre 2011

Slut Walk - La marche des trainées

La marche des traînées (slutwalk) est une réaction aux propos choquants d'un policier qui, devant une classe d'étudiants, a déclaré que les femmes devraient éviter de s'habiller comme des traînées si elles ne voulaient pas être victimes d'agression. Les...

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Tags: genre, femmes, libertés, droits, it's a dress not a yes, provocation, salope, slutwalk, trainées

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2 novembre 2009

Un événement à ne pas manquer : femmes ou hommes, qui a les cartes en main? le 18 novembre 2009 à 9h à Bruxelles

Un événement à ne pas manquer ... le 18 novembre 2009 de 9h à 17hs à Bruxelles le consortium Diversité & RH en Wallonie, l'Institut pour l'Égalité des Femmes et des Hommes, la FERUlg et Jump s'associent pour inviter t rois expert-e-s universitaires français-es...

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Tags: genre, égalité, gestion de la diversité, parité, region wallonne, iefh, jump, leadership, parentalité

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24 février 2012

T’es pas comme moi ? Et alors ?! Mardi 28 février 2012 à l'ULg

Pluralisme et non-discrimination sont des valeurs essentielles à l'ULg qui considère que la diversité sous toutes ses formes constitue une richesse. Lors de la rentrée 2011-2012, le service Qualité de Vie des Etudiants avait mis en place une exposition...

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Tags: diversité, cripel, liege, awiph, différence, ulg, université, amours, couleurs

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6 février 2012

Les Entreprises et les étudiants invités au 1er Handicafé© étudiant grenoblois

L’ESC Grenoble et la FEDEEH (Fédération Étudiante pour une Dynamique « Études et Emploi avec un Handicap ») organisent le premier Handicafé© étudiant à Grenoble le 9 février 2012 de 14h à 16h dans les locaux de l’Ecole. Basé sur la convivialité, l’objectif...

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Tags: diversité, handicap, réseaux, emploi, management, recrutement, entreprises, esc grenoble, handicafé

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16 novembre 2009

Leadership et genre: regard croisé de la gestion et de la psychanalyse

A l'occasion de notre prochain colloque sur le thème de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, vous pouvez découvrir sur le Blog JUMP un article d'Annie Cornet, professeure Ordinaire à HEC-ULg et directrice de l'Unité de Recherches...

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Tags: genre, grh, gestion de la diversité, jump, leadership, cadalen, cornet, psychanalyse, égalité professionnelle

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19 septembre 2011

Colloque « Genre et TIC, des filières aux carrières »

Le jeudi 29 septembre prochain Interface3Namur, centre de formation et de sensibilisation aux TIC organise une journée de travail « Genre et TIC, des filières aux carrières ». L’objectif est d’interpeller les acteurs de la formation, des décideurs du...

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Tags: genre, entreprises, formation, sensibilisation, barbie computer engineer, carrières, competences, interface 3 namur, tic

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8 mars 2011

100è Journée Internationale des Femmes

A cette occasion, La libre Belgique fait un détour par la psychologie sociale pour expliquer l'influence des stéréotypes sur les perceptions des sexes et en conséquence, sur le traitement (in)égalitaire qui en résulte. A lire ici Slate.fr nous propose...

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Tags: diversité, genre, grh, égalité, stéréotypes, discrimination, plafond de verre, gender, Journée Internationale des femmes

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29 janvier 2014

Les femmes de pouvoir dans la presse

Le Time Magazine a choisi une nième image de talon qui écrase un homme malchanceux pour représenter l'ascension d'Hillary Clinton. Après cette image désastreuse et sexiste, le Huffington Post USA a pris le contrepied en sélectionnant une série de couvertures...

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Tags: genre, gender, sexiste, pouvoir, hillary clinton, time, huff post, pow er, sexist

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31 mai 2012

Un employeur sur quatre a des difficultés à recruter

La dernière enquête du groupe Manpower sur la pénurie de talents montre que 27% des employerus belges ont des difficultés à recrtuer de la main d'oeuvre, contre 36% l'an dernier. Ci-dessous, l'évolution de cette situation depuis 2006 ainsi que la top...

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Tags: diversité, gestion de la diversité, Manpower, recrutement, talents, ouvriers, personnel, ingénieurs, recruter

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16 avril 2012

Le vieillissement actif dans l'entreprise

HEC-ULg (Unité de recherche EGID - Etudes sur le Genre et la Diversité en Gestion) et SEIN (Identity, Diversity & Inequality Research) – Hasselt Universiteit lancent une Chaire Diversité et innovation sociale réunissant 3 entreprises (Mobistar, GDF Suez,...

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Tags: diversité, entreprises, cornet, conférence, vieillissement, actif, chaire, guérin, peeraer

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13 mars 2012

Un pas vers l'égalité salariale

(c) getty images La Chambre a adopté jeudi à l'unanimité (moins N-VA) une proposition de loi visant à contrer les inégalités de salaires entre les hommes et les femmes en imposant notamment que certaines rubriques du bilan social soient ventilées selon...

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Tags: genre, égalité, femmes, classification, fonctions, salaires, salariale, bilan social, loi

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22 février 2012

Mesurer c'est savoir.

L’Institut a présenté le 21 février la seconde édition de sa publication "Femmes et hommes en Belgique – statistiques et indicateurs de genre", ayant pour objectif de mettre en lumière les différences objectives entre les femmes et les hommes. L'objectif...

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Tags: genre, femmes, rapport, statistique, hommes, Belgique, indicateurs, Institut pour l'égalité, inégalités

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21 mai 2012

Au travail, la diversité sexuelle, ça rapporte!

Quels employeurs peuvent se permettre de ne pas se préoccuper du bien être de 10% de leur personnel sans répercussions sur l'efficacité et l'efficience? C'est pour mettre cet aspect en avant que la campagne de la journée internationale contre l'homophobie...

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Tags: diversité, grh, emploi, homophobie, employeurs, orientation sexuelle, travail, homosexualité, lgbt

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9 juin 2011

L’égalité hommes-femmes au travail : et si ça concernait votre entreprise ?

L'asbl SAW-B organise les petits déjeuners de l’économie sociale, c e 16 juin 2011 de 9h30 à 12h30. L’égalité hommes-femmes est encore loin d’être acquise dans nos entreprises alors qu’elle peut représenter une réelle plus value. Elle se joue à tous niveaux...

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Tags: genre, grh, égalité, gestion de la diversité, femmes, plafond de verre, hommes, barricade, économie sociale

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23 février 2012

La Banque Nationale du Canada parmi les meilleurs employeurs canadiens pour la diversité

Seniors et LGBT: deux publics à destinations desquels la Banque Nationale du Canada a réalisé des actions. A destination des seniors: un programme de mentorat a été mis en place pour faciliter l'intégration des nouveaux arrivants au marché du travail....

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Tags: diversité, seniors, intégration, lgbt, actions, banque, canada, meilleurs employeurs canadiens, nationale