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diversité & grh en Wallonie
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diversité & grh en Wallonie
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10 novembre 2010

Emploi et VIH : maintien, retour et de non-discrimination dans l’emploi des personnes vivant avec le VIH/sida en Belgique

Emploi et VIH : maintien, retour et de non-discrimination dans l’emploi des personnes vivant avec le VIH/sida en Belgique
Cette publication vise à éclairer les dynamiques de maintien, de retour et de non-discrimination dans l’emploi des personnes vivant avec le VIH/sida en Belgique, afin d’améliorer les dispositifs existants et de réfléchir à de nouvelles pistes d’action....
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5 avril 2010

Liège, une approche positive de la Diversité. Comment la concrétiser dans l’emploi ?

Liège, une approche positive de la Diversité. Comment la concrétiser dans l’emploi ?
La Ville de Liège et le CRIPEL (Centre d'Intégration pour les personnes étrangères et d'origine étrangère de Liège) vous invitent, avec la CCI (Chambre de Commerce et d'Industrie de Liège) à une rencontre visant à définir les objectifs et actions à mettre...
13 août 2010

International Handbook on Diversity Management at Work

International Handbook on Diversity Management at Work
Cette nouvelle publication offre une présentation de la diversité et de l'égalité de traitement dans pas moins de 16 pays du monde, en relation avec le contexte historique et politique, notamment les lois d'égalité en emploi qui y sont en vigueur. L'ouvrage...
31 mars 2010

La police britannique «homo-friendly»

La police britannique «homo-friendly»
Stonewall, association de défense des droits des homosexuels, a établi son classement annuel des employeurs les plus ouverts aux homosexuels en Grande-Bretagne, pour lequel elle a interrogé 7000 employés. Cette année, c'est IBM qui gagne, suivie par Ernst...
27 avril 2010

Un centre de dialogue entre les cultures d'Orient et d'Occident

Un centre de dialogue entre les cultures d'Orient et d'Occident
Photo: Villa Empain La Fondation Boghossian a créé à la Villa Empain, joyau Art Déco à Bruxelles, un lieu unique destiné à enrichir la découverte mutuelle de l'Orient et de l'Occident aux niveaux culturel, artistique, scientifique,... Le public peut enfin...
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1 avril 2010

iPad for iBabyboomers

iPad for iBabyboomers
Dans le but de favoriser le maintien en emploi des seniors, la Région wallonne remboursera désormais l'achat d'iPad aux entreprises et organisations qui en font l'acquisition dans le cadre de plans de tutorat. Cet ordinateur est en effet parfait pour...
8 janvier 2010

Des quotas de femmes à la tête des entreprises?

Des quotas de femmes à la tête des entreprises?
Dans un article précédent, j'évoquais déjà la sélection très "masculine" du concours Manager de l'Année 2009. A l'occasion de la révélation des lauréats, le magazine references.be cite aujourd'hui le groupe d'action Alice qui remarque que "Parmi les 268...
14 décembre 2009

Prof et séropo - Témoignage

Prof et séropo - Témoignage
"Trente ans après le début de l'épidémie, le VIH/sida reste en France une pathologie taboue, on est considéré comme le pestiféré, le lépreux d'autrefois. Ce qui m'oblige à témoigner sous un faux prénom pour me protéger (et protéger ma famille). J'ai découvert...
21 août 2009

L'image des femmes et des hommes dans la publicité en Belgique

L'image des femmes et des hommes dans la publicité en Belgique
Dans cette publication de l'Institut pour l'égalité des femmes et des hommes, les chercheuses ont examiné, au moyen d’un sondage réalisé auprès des organisations de femmes et d’hommes d’un côté, et dus publicitaires et spécialistes du marketing de l’autre...
18 juin 2009

Le look de l'emploi...

Le look de l'emploi...
L'engagement d'un nombre croissant d'entreprises en faveur d'une politique de gestion des ressources humaines neutre et basée sur les compétences est bien réel et pourrait laisser penser que les seules discriminations qui persistent sont de nature indirecte...
20 avril 2009

Guide d'animation et de mise en place de communautés de pratiques

Guide d'animation et de mise en place de communautés de pratiques
Un guide a été publié par le CEFRIO (Centre francophone d'informatisation des organisations) au sujet du travail en réseau, qui p ropose un historique et une définition des communautés de pratiques, ainsi que les étapes à suivre pour mettre en place une...
22 novembre 2010

Wake up...

Wake up...
Vraiment? ILS l'ont refait? En 2010, à nouveau , aussi incroyable que cela puisse paraître, la liste des nominés au titre de manager de l'année ne comporte aucune femme! "La liste des nominés est riche" annonce fièrement la page du site Trends. Non, elle...
23 mars 2009

IBM & Personnes handicapées: None of us is as strong as all of us !

IBM & Personnes handicapées: None of us is as strong as all of us !
Nous aurons la chance d'assister à la présentation de plusieurs pratiques innovantes de gestion du handicap ce 27 mars au Grand Curtius à Liège. Parmi celles-ci, IBM, qui nous livre ici un petit aperçu de la vision de la diversité dans l'entreprise: IBM...
8 mars 2013

Le réseau f.a.r lance son nouveau site internet !

Le réseau f.a.r lance son nouveau site internet !
Pour la Journée internationale des Droits de la Femme, f.a.r aborde le printemps en lançant son nouveau site : www.reseau-far.be. Ergonomique et dynamique, le site du réseau a pour objectif de vous informer et d’interagir avec vous ! Quoi de neuf sur...
13 mai 2014

Le guide de métiers pour les filles !

Le guide de métiers pour les filles !
Le saviez-vous ? C’est une femme qui est « la mère de la bombe atomique ». C’est une femme qui a inventé l’informatique. C’est une femme qui a inventé le système de radio-guidage des missiles. Catherine Dufour a écrit un guide des métiers pour les petites...
17 juin 2013

Un nouveau directeur-adjoint pour le Centre

Un nouveau directeur-adjoint pour le Centre
Le 15 juin 2013, au terme d’un mandat de six ans en tant que directeur-adjoint du Centre pour l’égalité des chances et la lutte contre le racisme, Edouard Delruelle a quitté ses fonctions et, comme annoncé lors de son arrivée en 2007, reprendra sa carrière...
1 février 2010

Equilibre vie familiale et vie professionnelle

Equilibre vie familiale et vie professionnelle
A découvrir ici, une initiative mise en place chez Keyrus, qui a permis à une collaboratrice de suivre son mari à l'étranger tout en continuant à exercer son activité professionnelle. Une pratique qui montre que fonctionner de façon atypique peut tout...
17 mars 2010

Appel contre l'homophobie et la transophobie

Appel contre l'homophobie et la transophobie
Photo Terry Richarson À deux mois jour pour jour de la Journée Mondiale contre l'homophobie, le journalLe Monde publie aujourd'hui un appel contre l'homophobie et la transophobie co-signé par Olivier Abel (philosophe), Jean-Claude Guillebaud (essayiste),...
29 septembre 2009

Assises de l'interculturalité

Assises de l'interculturalité
Les Assises de l'interculturalité ont été lancées la semaine passée par la Ministre fédérale de l'Egalité des chances. Durant 6 mois, des débats, espaces de dialogue et rencontres citoyennes seront organisés dans tout le pays. Parallèlement, des campagnes...
2 juillet 2009

Le CV anonyme en débat

Le CV anonyme en débat
source: Nouvelle Donne RH Alain Gavand, que nous avons reçu en juin 2008 pour un séminaire sur "Prévenir la discrimination à l'embauche", a été récemment interviewé sur le site Capital.fr, à propos de son rapport sur le CV anonyme. Il plaide pour une...
8 mai 2009

Check list "Age dans les offres d'emploi"

Check list "Age dans les offres d'emploi"
Beaucoup d'entreprises mettent en place des dispositifs de maintien en emploi des travailleurs de plus de 50 ans : adaptation des postes, bilans de compétences, sensibilisation des managers aux bienfaits de l'inter-générationnel,... Mais recruter les...
19 février 2009

Faire de la diversité un succès

Faire de la diversité un succès
AW Europe , lauréat 'grandes entreprises' du Prix Diversité & Ressources humaines en Wallonie 2008, accueillera le 3 mars 2009 une Rencontre Diversité sur le thème "Le management à l'épreuve des cultures - Un tournant pour la croissance". Avec la participation...
10 septembre 2014

Travail et VIH

Travail et VIH
La Plate-Forme Prévention Sida a mis en ligne sur son site internet, toute une série d’informations utiles sur les questions fréquentes relatives au VIH dans le secteur de l'emploi. Par exemple : les dispositions légales, les précautions universelles,...
24 mars 2009

La RSE dans une PME de 50 personnes, possible ?

La RSE dans une PME de 50 personnes, possible ?
Le secteur de l'intérim se mobilise pour la diversité à l'occasion du lancement du Prix Diversité & Ressources humaines 2009, ce 27 mars au Grand Curtius. Equip' Interim, partenaire de choix de cet événement, nous livre ici la vision de la RSE et de la...
28 avril 2009

La Police Fédérale - Un réseau diversité primé

 La Police Fédérale - Un réseau diversité primé
La Police Fédérale est composée de plusieurs directions générales, dont la direction des relations internes où des matières transversales pour les polices fédérale et locale sont gérées, dont le service égalité/diversité dont fait partie le réseau diversité....
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