diversité &amp; grh en Wallonie

18 mars 2010

25 mars 2010: Colloque - Impliquer: est-ce si compliqué?

Colloque Etudes et Expansion, ADP Liège: Au delà du salaire, pourquoi nous levons nous chaque matin? Qu’est ce qui nous pousse à nous dépasser, à mettre notre énergie, notre enthousiasme et notre créativité au service de nos entreprises ? Quels sont les...

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Tags: diversité, grh, colloque, absentéisme, adp, cnrs, compliqué, etudes, expansion, impliquer, monneuse, motivation

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17 mars 2010

Appel contre l'homophobie et la transophobie

Photo Terry Richarson À deux mois jour pour jour de la Journée Mondiale contre l'homophobie, le journalLe Monde publie aujourd'hui un appel contre l'homophobie et la transophobie co-signé par Olivier Abel (philosophe), Jean-Claude Guillebaud (essayiste),...

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Tags: diversité, discrimination, homophobie, le monde

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17 mars 2010

Seniors tuteurs: comment faire mieux?

Dans le cadre du projet Génération+,financé par le FSE (Equal) Hec - Ulg Unité de recherche en gestion des compétences Unité de recherche en genre et diversité en gesiton EGid et le Forem , en collaboration avec le Consortium Diversité de la Région Wallonne...

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Tags: diversité, gestion des âges, cripel, entreprises, tutorat, hec, conférence, forem, fse, masingue

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15 mars 2010

Un nouveau réseau d'entreprises pour la diversité

Le Groupe SNCB, Belgacom, Sodexo, Ethias, Randstad et la Police fédérale, ont crée il y a quelques mois, avec le soutien du SPF Emploi, Travail et Concertation Sociale, un réseau «Diversité». Celui-ci a pour vocation de constituer un lieu de rencontre...

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Tags: handicap, police, réseaux diversité, spf, ethias, Belgacom, Randstad, SNCB, Sodexo

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15 mars 2010

Femme au sommet

Laura Soave supervisera le retour de Fiat sur le marché nord-américain après plus de vingt ans d’absence et répondra de la rentabilité de la marque italienne dans cette région. La Fiat 500 est en effet attendue sur le marché nord-américain au mois de...

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Tags: diversité, genre, grh, chrysler, fiat, laura soave, usa, volkswagen

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12 mars 2010

Remise du Prix Diversité IIIème édition - Les meilleurs candidats

Voici l'opportunité de découvrir la brochure officielle du Prix Diversité III détaillant les projets gagnants et aussi les meilleurs projets de chaque catégorie: qu'ont-ils mis en place, qu'est-ce qui a fait leur succès, qu'ont-ils à dire...? Vous saurez...

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Tags: Prix Diversité Ressources humaines en Wallonie, start people, chr citadelle, collectif des femmes, ethias, baxter, cvfe

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12 mars 2010

Autonomies 2010: toujours plus d'autonomies!

La cinquième édition du salon Autonomies aura lieu du 25 au 27 mars 2010 , aux Halles des Foires de Liège. Un des atouts d' autonomies , c'est de conjuguer, avec 135 exposants et partenaires, les meilleurs produits et services en même temps que toute...

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Tags: diversité, grh, handicap, discrimination, liege, autonomies

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11 mars 2010

Remise du Prix Diversité IIIème édition - Les lauréats

ETHIAS (cat. grandes entreprises) La pratique récompensée ici est le lancement, dans un premier temps, de séances de sensibilisation au monde du silence, suite à l’engagement de deux personnes sourdes. L’intérêt et l’enthousiasme suscités au sein du personnel...

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Tags: Prix Diversité Ressources humaines en Wallonie, chr citadelle, collectif des femmes, ethias, sarew

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11 mars 2010

Remise du Prix Diversité IIIème édition

Le Prix Diversité & Ressources humaines a été remis hier à Namur, par le Ministre de l’Emploi et de la Formation, à 3 entreprises qui se sont distinguées par une pratique exemplaire de gestion de la diversité: Ethias (catégorie grandes entreprises), le...

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Tags: genre, Prix Diversité Ressources humaines en Wallonie, egid, cripel, entreprises, afmd, bruce roch, eric buyssens, hec, fgtb

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11 mars 2010

Style is diversity

Marvin Gaye - Photo: gq.com A découvrir, un diaporama du magazine GQ, qui répertorie une vingtaine d'afro américains, pionniers en matière de style, dont l'influence a transcendé leur époque : Birth of the cool - 20 black style pionneers

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Tags: diversité, afro américain, cool, gq, influence, pioneers, pionniers, style

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3 mars 2010

Rejoignez la marche mondiale des femmes à Liège!

Ca se passe à Liège : rdv toutes et tous à 17h Place Cathédrale. Venez manifester avec nous votre soutien avec les femmes du monde entier dans la rue ! Il y aura des chants, de la musique, des prises de paroles artistiques. >> Tous les détails que vous...

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Tags: diversité, genre, grh, gestion de la diversité, discrimination, féminisme, marche mondiale des femmes

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26 février 2010

Journée de formation - Le Manager de demain est une femme

ICN Business School s'associe avec l'Association Est'Elles Executive pour organiser une journée de formation le 12 mars 2010, qui aura pour thème "Le Manager de demain est une Femme ! Etes-vous prêt(e) ?" Découvrez en détail cette journée ici: Progra...

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Tags: diversité, genre, femmes, stéréotypes, discriminations, managers, est'elles, icn

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23 février 2010

Egalité au travail: c’est pour quand?

A découvrir ici un article de la revue Syndicats portant sur le colloque Genre et GRH organisé par le consortium diversité et l'Institut pour l'égalité des femmes et des hommes il y a quelques semaines.

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Tags: diversité, genre, grh, discrimination, syndicats

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23 février 2010

Homos au boulot, le dernier tabou ?

Dernière étape d’un parcours de coming out souvent commencé avec les amis, puis la famille, l’annonce de son homosexualité sur le lieu de travail devrait constituer l’aboutissement d’un choix : celui d’assumer dans tous les compartiments de sa vie sociale....

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Tags: diversité, emploi, homophobie, boulot, coming out, hec, homosexualité, tabou

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22 février 2010

More women, more money/jobs/growth...

Le site d'information Rue89 reprend un article de recherche de Michel Ferrary qui sera publié dans le numéro d'avril de la revue du CNRS Travail, genre et sociétés. Selon cette étude, les entreprises qui ont un encadrement composé d'au moins 35% de femmes,...

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Tags: diversité, genre, grh, égalité, performance, entreprises, encadrement, féminisation

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17 février 2010

Halal or not halal

La chaîne de restaurants Quick a décidé de généraliser, dans 8 enseignes françaises (sur 350), des menus halal pour mieux coller aux souhaits de sa nombreuse clientèle d'origine musulmane, cantonnée aux menus "fish". Cependant, cette initiative est loin...

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Tags: diversité, discrimination, france, débat, halal, quick

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17 février 2010

Remise du Prix Diversité & Ressources humaines en Wallonie

Venez découvrir les lauréats du Prix Diversité III ème édition La Région Wallonne et le consortium Diversité en Wallonie (Cripel, Egid - HEC Ecole de gestion de l’ULg, Forem) vous invitent à la remise du Prix Diversité & Ressources humaines en Wallonie...

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Tags: diversité, Prix Diversité Ressources humaines en Wallonie, region wallonne, performance, bruce roch, eric buyssens

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9 février 2010

Le Cripel, 10 ans au service de la construction d'une société interculturelle

Pour ses 10 ans, le CRIPEL (Centre Régional d'Intégration des Personnes Etrangères ou d'origine étrangère de Liège) vous invite à une journée d'échanges et un concert, ce 11 février 2010 dès 14h30 au Manège (Caserne Fonck), rue Ransonnet à Liège. Info:...

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Tags: diversité, discriminations, intégration, cv anonyme, cripel, 10 ans, fil, interculturel, isp, los muchachos, régularisations

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1 février 2010

Equilibre vie familiale et vie professionnelle

A découvrir ici, une initiative mise en place chez Keyrus, qui a permis à une collaboratrice de suivre son mari à l'étranger tout en continuant à exercer son activité professionnelle. Une pratique qui montre que fonctionner de façon atypique peut tout...

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Tags: diversité, genre, discriminations, Equilibre vie familiale et vie professionnelle

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1 février 2010

Brochures Aménagements Raisonables

Le Centre pour l'Egalité des chances a publié dix brochures proposant des conseils pratiques pour réaliser des aménagements raisonnables au bénéfice de personnes handicapées ou à mobilité réduite, dans 10 secteurs de la vie quotidienne: horeca, services,...

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Tags: diversité, handicap, discriminations, ceclr, aménagement raisonnable